Introduzione

Conflitto della politica di interesse

Introduzione

Questa politica si applica ai membri del Consiglio, agli ufficiali e a tutti i dipendenti che possono influenzare la governance e le azioni di Infinite. Questo include chiunque prenda decisioni finanziarie, potrebbe essere indicato come “personale di gestione,”o avere informazioni proprietarie per quanto riguarda Infinite.

Procedure

1Duty to Disclose

Ogni membro, Direttore, Ufficiale, Dipendente e qualsiasi altra persona interessata è tenuto a rivelare l'esistenza o la potenziale esistenza di un Conflitto d'Interesse come si presenta.

2Indagare i conflitti

Quando un potenziale conflitto di interesse viene rivelato, il consiglio direttivo fornirà all'individuo l'opportunità di rivelare tutti i fatti materiali. Il Consiglio raccoglierà tutte le informazioni pertinenti e metterà in discussione le parti interessate. Se un conflitto non esiste, l'inchiesta sarà documentata, ma non saranno prese ulteriori azioni.

3Rivolgendosi a un Conflitto di Interesse

Se il Consiglio determina che esiste un conflitto di interessi, essi prenderanno le azioni appropriate per affrontare il conflitto. Ciò può includere (ma non essere limitato a): (a) che vieta a qualsiasi parte interessata di votare su qualsiasi questione relativa a detto conflitto di interesse o (b) che termina l'occupazione con Infinite. Le parti interessate, sia all'interno che all'esterno di Infinite, compresi gli azionisti, gli amministratori, i dipendenti e gli appaltatori indipendenti, saranno notificate. Se il Conflitto di Interesse in questione coinvolge un membro del Consiglio, tale individuo sarà giustificato dalle deliberazioni.

4Azione disciplinare

Tutti i conflitti di interesse saranno esaminati caso per caso. Il consiglio ha piena discrezione per valutare quale azione disciplinare è appropriata e necessaria per i conflitti di interesse divulgati. Se gli ufficiali di governo ragionevolmente credono che un membro o membro del personale non abbia divulgato un Conflitto d'Interesse esistente o possibile, essi informeranno l'individuo della ragione per tale credenza e concedere all'individuo l'opportunità di spiegare la presunta mancata divulgazione del Conflitto di Interesse. Dopo aver ascoltato la risposta dell'individuo e indagando ulteriormente come giustificato dalle circostanze, gli ufficiali di governo possono prendere un'azione disciplinare appropriata, compresa la rimozione dalla posizione dell'organizzazione.

5Avviso di dichiarazione annuale

Ogni membro, Direttore, Ufficiale, Dipendente, e qualsiasi altra persona interessata deve firmare un Confuso di Interessi Dichiarazione di Divulgazione sul termine di tale individuo di ufficio, occupazione, o altro rapporto con Infinite e deve farlo annualmente. La mancata firma non annulla la politica.

Riconoscimento

A ciascuna persona interessata verrà chiesto di riconoscere questa dichiarazione di Conflitti di Politica di Interesse prima di aderire al team Infinite per assicurarsi di capire che cosa costituisce un Conflitto di Interesse e la procedura per affrontarlo con Infinite, compreso il loro dovere di rivelare qualsiasi conflitto di interesse conosciuto o potenziale.